Девятая конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»

Спикеры мероприятия

• Ксения ШульгинаАптечная сеть 36,6
• Ирина РумянцеваРостелеком
• Олеся Кузина Яндекс
• Елена ЧаусAvito
• Павел КозловНПО «Критические информационные системы» (Росатом)
• Евгения ЛозинскаяСегежа Групп
• Сергей Красильников
• Виктория ШуваеваОК РУСАЛ
• Елена МахинаГринатом
• Данила МорогинHRLink
• Ирина АлексееваАЛРОСА
• Юлия ФилаткинаНЛМК
• Лариса ЗеленковаВсеИнструменты.ру
• Николай ЛазаревРосводоканал
• Дарья МузанковаЛЕНТА
• 
• 

• Ксения Шульгина руководитель функции организационного развития и вознаграждений,  Аптечная сеть 36,6

  Интервью
• 

  Ксения Шульгина, Аптечная сеть 36,6: «Exit-интервью – возможность переубедить сотрудника или найти решение для дальнейшего сотрудничества» Ксения Шульгина, руководитель функции организационного развития и вознаграждений Аптечной сети 36,6 и спикер Пятой конференции «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях», поделилась с CFO Russia практиками по удержанию персонала и рассказала про комплекс мероприятий для поддержания комфортной работы сотрудника.
  
  Ксения Шульгина, Аптечная сеть 36,6: «Чем проще и понятнее система, тем больше вероятность подключения сотрудников к ЭКДО» Ксения Шульгина, руководитель функции организационного развития и
  вознаграждений Аптечной сети 36,6 и спикер Седьмой конференции «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике», поделилась с CFO Russia советами о том, с чего начать внедрение ЭКДО, и рассказала, как преодолеть сложности, связанные с его внедрением.
• Ирина Румянцева руководитель управления по трудовым отношениям,  Ростелеком

  Интервью
• 

  Ирина Румянцева, «Ростелеком»: «Крупным компаниям стоит разрабатывать собственные ИТ-решения для оптимизации кадровых процессов» Ирина Румянцева, руководитель управления по трудовым отношениям «Ростелекома» и спикер Двенадцатой конференции «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике», рассказала CFO Russia о преимуществах и недостатках выбора государственной платформы, собственной разработки или решения от вендора для оптимизации кадровых процессов в компании.
• Олеся Кузина руководитель отдела кадровой экспертизы и трудовых отношений HR-департамента,  Яндекс

  Интервью
• 

  Олеся Кузина, «Магнит»: Использование ЭДО при рассмотрении трудовых споров в суде Олеся Кузина, руководитель центра правовой поддержки трудовых отношений дирекции по персоналу, «Магнит», рассказала об использовании электронного документооборота при рассмотрении трудовых споров в суде.
• Елена Чаус главный бухгалтер,  Avito

  Интервью
• 

  Елена Чаус, Avito: «Мы перевели на ЭДО 65% внутренних документов бухгалтерии» Елена Чаус, главный бухгалтер Avito и спикер Девятнадцатого форума «Внутренний и внешний электронный документооборот», рассказала CFO Russia об использовании ЭДО в компании и поделилась результатами внедрения на сегодняшний день.
• Павел Козлов директор по персоналу и организационному развитию,  НПО «Критические информационные системы» (Росатом)

  Интервью
• 

  Павел Козлов, НПО «Критические информационные системы» («Росатом»): «Больше рассказывайте сотрудникам о пользе ЭКДО» Павел Козлов, директор по персоналу и организационному развитию, НПО «Критические информационные системы» («Росатом»), и спикер Двенадцатой конференции «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике», поделился с CFO Russia опытом работы с сопротивлением сотрудников переходить на ЭКДО.
  Павел Козлов, Техническая академия Росатома: «При разработке цифровых сервисов важно делать то, что действительно нужно людям» Павел Козлов, первый проректор по корпоративным функциям и развитию, Техническая академия Росатома, рассказал, как сделать электронные сервисы понятными, удобными и востребованными у сотрудников.
  
  Павел Козлов, «Росатом»: «20 роботов экономят в совокупности более 6000 часов людей» Павел Козлов, первый проректор по корпоративным функциям и развитию Технической Академии «Росатома», спикер Двенадцатой конференции «Повышение эффективности корпоративных бизнес-процессов», рассказал CFO Russia об альтернативной модели управления стоимостью функций.
  Павел Козлов, Электроэнергетический Дивизион Росатома: «Мы движемся к собственной полностью импортонезависимой платформе RPA» Павел Козлов, директор департамента повышения эффективности, HR BP по производству и эксплуатации, руководитель HRTech, Электроэнергетический Дивизион Росатома, и спикер Седьмого форума «Цифровое предприятие», рассказал CFO Russia о программе внедрения RPA в его компании.
• Евгения Лозинская руководитель офиса решений ЭДО и цифровых продуктов,  Сегежа Групп

  Интервью
• 

  Евгения Лозинская, Сегежа Групп: «Для эффективной работы с МЧД необходим центр выдачи доверенностей на всю корпорацию» Евгения Лозинская, руководитель офиса решений ЭДО и цифровых продуктов Сегежа Групп и спикер Третьей конференции «Актуальные вопросы применения машиночитаемой доверенности», рассказала CFO Russia об инструментах и необходимых доработках для работы с МЧД.
  
  Евгения Материкина, Сегежа Групп: «Победа в конкурсе ЭДО – возможность для компании повысить свой рейтинг на рынке» Представляем третьего члена жюри Конкурса и премии «Лучший ЭДО в России и СНГ 2023». Евгения Материкина, руководитель офиса прикладных систем Дирекции прикладных информационных систем Сегежа Групп, рассказала CFO Russia о последних изменениях в сфере ЭДО в своей компании и поделилась советом с участниками Конкурса для победы в номинации.
  
  Евгения Материкина, Segezha Group: «Наша цель – оптимизация кадровых процессов и защита интересов компании и сотрудников в условиях цифровой трансформации»

  Евгения Материкина, руководитель направления по автоматизации «Финансовый и бухгалтерский учет» Segezha Group и спикер Восьмой конференции «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике», поделилась с CFO Russia опытом автоматизации кадровых процессов и рассказала, с какими трудностями при этом сталкиваются компании сегодня.

  
  Евгения Материкина, Segezha Group: «Мы обрабатываем 45000 электронных документов в месяц» Евгения Материкина, руководитель направления по автоматизации «Финансовый и бухгалтерский учет» Segezha Group и спикер Четырнадцатого форума «Внутренний и внешний электронный документооборот», рассказала CFO Russia, как её компания перешла на безбумажный электронный документооборот.
• Сергей Красильников независимый эксперт
• Виктория Шуваева руководитель проектного отдела дирекции по персоналу,  ОК РУСАЛ

  Интервью
• 

  Виктория Шуваева, РУСАЛ: «Мы развиваем мобильное приложение как инструмент, который работник совершенствует сам» Виктория Шуваева, руководитель проектного отдела Дирекции по персоналу, РУСАЛ, рассказала CFO Russia о разработке мобильного приложения как инструмента дистанционного взаимодействия с сотрудниками по кадровым вопросам.
• Елена Махина руководитель Центра обслуживания по управлению персоналом,  Гринатом

  Интервью
• 

  Елена Махина, «Гринатом»: Как создать экосреду ЭКДО в компании Елена Махина, руководитель Центра обслуживания по управлению персоналом, «Гринатом», рассказала о пошаговом опыте внедрения ЭКДО в компании. Читайте, как обезопасить себя в спорных ситуациях при использовании ЭКДО, оптимизировать кадровые процессы и создать для сотрудников экосреду HR-продуктов.
• Данила Морогин исполнительный директор,  HRLink

  Интервью
• 

  Данила Морогин, HR-link: «Сейчас многие компании начинают осознавать и формировать требования к КЭДО как к решению и отрасли» Данила Морогин, исполнительный директор HR-link, рассказал CFO Russia про новые тренды в КЭДО и объяснил, почему его стоит внедрить уже сейчас.
  
• Ирина Алексеева руководитель офиса трансформации HR,  АЛРОСА
• Юлия Филаткина руководитель проектов,  НЛМК
• Лариса Зеленкова руководитель по автоматизации HR,  ВсеИнструменты.ру
• Николай Лазарев директор по развитию и поддержке информационных систем,  Росводоканал
• Дарья Музанкова менеджер по методологии и кадровой экспертизе,  ЛЕНТА

  Интервью
• 

  Дарья Музанкова, «ЛЕНТА»: «После перехода на КЭДО сроки подписания документов сократились на 75%» Представляем победителя Конкурса и премии «Лучший ЭДО в России и СНГ 2024» в номинации «Лучший кадровый ЭДО» – «ЛЕНТА». Дарья Музанкова, менеджер по методологии и кадровой экспертизе, «ЛЕНТА», поделилась с CFO Russia, как в компании готовили сотрудников к переходу на КЭДО и каких результатов уже удалось достичь.