КОНФЕРЕНЦИИ
-
19 марта 2025 года
Москва -
26 марта 2025 года
Москва -
27-28 марта 2025 года
Москва -
2 декабря 2024 года по 27 марта 2025 года
Москва -
2 апреля 2025 года
Москва -
8 апреля 2025 года
Москва
II Ежегодная международная конференция «Оценка персонала. Лучшие практики»
16.08.2011
15 сентября 2011 года в Москве, в отеле Marriott Tverskaya, журнал «Штат» проводит II Ежегодную конференцию по оценке персонала. В программе - новейшие тренды и идеи, практические кейсы от HR-менеджеров ведущих компаний, открытые дискуссии, а также новые инструменты от провайдеров.
Делегаты и спикеры - HR-директора и менеджеры по оценке и развитию персонала ведущих компаний России и стран СНГ (кол-во участников – от 80).
Среди участников конференций журнала «Штат» традиционно представлены крупные компании – делегатами конференции «Оценка персонала. Лучшие практики» в прошлом году были представители компаний Heinz Russia, СКОЛКОВО, Лукойл Оверсиз, УРАЛСИБ, Astra Zeneca, ГК Видео Интернешнл, Castorama, MARS, Saint-Gobain, Волга-Днепр, РКК «Энергия», ОАО "НГК "Славнефть", ОМК, Лукойл, ВТБ 24 и многих других.
Участники конференции познакомятся с свежими кейсами от HR-менеджеров ведущих компаний, а также с подходами и инструментами оценки от известных HR-провайдеров.
В рамках II-й Ежегодной конференции «Оценка персонала. Лучшие практики» 15 сентября 2011 года запланированы следующие тематические сессии (в каждой сессии - 2-3 практических кейса – доклады о реализованных проектах или круглый стол.
Программа конференции*:
Зал Валдайский
· 10.00 : 11.30 Оценка персонала: тренды и идеи
· 12.00 : 13.30 «Живые» компетенции: как компании сегодня улучшают и меняют модели компетенций
· 14.30 : 16.00 Идентификация талантов и оценка качества человеческих ресурсов
· 16.30 : 17.30 Оценка на этапе отбора: как найти «своих» людей
· 17.30 : 18.30 Оценка топ-менеджеров
Зал Невский
· 12.00 : 13.30 Информационная сессия: Новые инструменты в оценке персонала
· 14.30 : 16.00 Построение системы оценки персонала в компании.
· 16.30 : 17.30 Круглый стол: Модели компетенций: сколько лет жизни им отпущено и что придет на смену компетентностному подходу
*Программа может меняться
Среди спикеров:
- Яна Кудрявцева, Директор по персоналу, IBS
- Елена Рогулина, Управление по привлечению и развитию персонала, «Северсталь»
- Johan Gustafson, Директор по развитию бизнеса, компания Assessio (Швеция)
- Вячеслав Дегтярев, Начальник Управления по работе с персоналом, Газпром Нефтехим Салават
- Ольга Аверченкова, Начальник отдела мотивации, Управление по работе с персоналом, Газпром Нефтехим Салават
- Александр Кучеренко, Директор по персоналу, ДТЭК (Украина)
- Евгений Бондаренко, Руководитель Департамента развития персонала, ДТЭК (Украина)
- Павел Комаров, Руководитель отдела развития персонала, Novartis
- Алексей Корольков, Генеральный директор, Websoft
- Татьяна Хватинина, Генеральный директор SHL Russia
- Александр Шмелев, Президент и научный руководитель, «Гуманитарные технологии»
- Елена Касумова, Директор по персоналу, ГК Свеза
- Галина Попова, HR-директор BILLA
- Евгения Севодина, Руководитель Центра Оценки, Сбербанк РФ
И другие эксперты – представители компаний М.видео, Salym Petroleum и др.
Стоимость участия:
Полная цена 12900 руб. (НДС не облагается), при регистрации до 30 августа – 11900 руб.
Специальная цена участников предыдущих конференций журнала "Штат"- 10900 руб., при регистрации до 30 августа – 9900 руб.
Скидки: - 10% - для 2-го участника, 15% - для 3-го и далее участников
Подробности:
http://www.hrmedia.ru/node/534
Регистрация:
Александра Васина, менеджер проектов, +7 (499) 255-95-79, alexandra@hrmedia.ru
Елена Беляева, главный редактор журнала «Штат», +7 (499) 255-95-79, 8-(916) 680-55-61, elena@hrmedia.ru
Комментарии