Правительство ужесточило правила по зарплатам топ-менеджеров российских госкомпаний

Белый дом утвердил постановление правительства, корректирующее систему премирования руководства госкомпаний, сообщает «Коммерсантъ».

По новым правилам размер вознаграждения в 117 организациях с госучастием будет зависеть от реализации ими отдельных значимых проектов и от достижения ключевых показателей эффективности.

Издание напоминает, что КПЭ топ-менеджеров включают в себя финансовые показатели, характеризующие прибыльность организации, и отраслевые, увязанные с национальными целями развития.

Идея ограничения зарплат топ-менеджмента в госкомпаниях не нова. Методику привязки вознаграждений к единой системе КПЭ Росимущество разработало на волне первых санкций, в 2014 году. Однако в 2015 году правительство отказалось от инициативы, решив, что вопрос сокращения зарплат топ-менеджеров государственных компаний должен решаться на корпоративном уровне. В 2022 году власти обсуждали также возможность введения потолка зарплат топ-менеджеров госкомпаний и госкорпораций – на уровне 3 минимальных заработков премьер-министра, то есть не более 30 млн руб. в год с исключениями по решению Владимира Путина. При этом сам перечень КПЭ предлагалось оптимизировать. Однако в октябре Минфин отказался от лимита зарплат в пользу учета рыночных ставок при определении размера вознаграждения.

Первый подход к унификации системы вознаграждения топ-менеджеров крупных госкомпаний правительство сделало в июне. Постановлением №1127 от 23 июня 2022 года оно ввело положения о максимально возможном совокупном вознаграждении руководства компаний. Теперь оно состоит из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат, а также выплат от участия в органах управления иных юрлиц. Размер годового вознаграждения устанавливается в зависимости от сложности управления организацией и ее отраслевой принадлежности. Изначально под контроль государства попали выплаты руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и членов коллегиальных исполнительных органов 43 организаций (АСВ, ВЭБ, «Росатом», «Роскосмос», «Автодор», а также РЖД, ОСК, «Почта России», Промсвязьбанк, «Транснефть»). Теперь поправки распространятся на все организации, в которых государству принадлежит более 50% акций.

Комментарии