КОНФЕРЕНЦИИ
-
26 марта 2025 года
Москва -
27-28 марта 2025 года
Москва -
2 декабря 2024 года по 27 марта 2025 года
Москва -
2 апреля 2025 года
Москва -
8 апреля 2025 года
Москва -
10-11 апреля 2025 года
Москва
Обучение персонала: лучшие практики и эксперты
08.06.2021
8-9 июня 2021 года в Москве во второй раз проходит Конференция «Развитие системы корпоративного обучения и управление знаниями в корпорации». Мероприятие организовано группой Prosperity Media при поддержке портала CFO Russia.
На конференции собрались представители ведущих российских и международных компаний – руководители по оценке, обучению и развитию персонала, директора по персоналу, специалисты корпоративных университетов и т.д. Участники мероприятия расскажут, как сегодня трансформируется обучение в компаниях, как повысить эффективность системы управления знаниями, создать цифровую среду для обучения, управлять командой, отвечающей за знания и обучение в компании, и многое другое.
Партнёр конференции – NAUMEN.
Каждый из двух дней конференции поделен на 3 секции.
Идут выступления спикеров первой секции первого дня. О трансформации форм обучающих мероприятий и системы управления знаниями рассказывают:
Павел Козлов, директор департамента повышения эффективности, HR бизнес-партнер по производству и эксплуатации АЭС (ТОиР), руководитель HRTech, Росэнергоатом (Росатом): «Управление знаниями в новом цифровом мире ИИ»
Алла Великанова, руководитель отдела по обучению и развитию персонала, Гедеон Рихтер Фарма: «Перестройка систем управления знаниями и обучения»
Галина Подовжняя, директор по управлению персоналом в России и СНГ, 3М Россия: «Трансформация обучающей экосистемы»
В конце первой секции состоится ПАНЕЛЬНАЯ ДИСКУССИЯ: Перестройка систем управления знаниями и обучения в кризис. Её участники обсудят:
· Новые способы взаимодействия с сотрудниками в рамках обучающих мероприятий в период массового перехода на удаленную работу
· Личное взаимодействие как новую ценность – как выстроить баланс онлайн- и офлайн-обучения, а также взаимодействия в компании
· Как обеспечить конкурентоспособность системы обучения компании по сравнению с открытыми источниками и массовыми открытыми образовательными системами
В целом за два дня конференции вниманию слушателей будут представлены 22 кейса, среди которых:
«5 ошибок в управлении знаниями» (Анастасия Мурашова, начальник отдела управления знаниями и блока по управлению персоналом, МТС; 1 день, 2 секция)
«Как оценить эффективность корпоративного обучения: подходы и перспективы» (Михаил Русаков, начальник управления по обучению и развитию персонала, НЛМК; 1 день, 3 секция)
«Обучение операционной команды с применением диджитал-формата и геймификации» (Елизавета Князева, менеджер по обучению и развитию операционной команды, Danone; 2 день, 1 секция)
МАСТЕР-КЛАСС: Как создать систему обучения и управления знаниями в компании: от стадии «котлована» до построения образовательной экосистемы (Ксения Солоусова, руководитель направления корпоративного университета, ЛокоТех; 2 день, 2 секция)
«Практические советы как обучить команду без бюджета» (Александра Репина, заместитель начальника управления обучения и развития персонала – руководитель службы разработки и сопровождения функционального обучения, Банк «ФК Открытие»; 2 день, 3 секция)
Также на конференции с практическими кейсами выступят представители компаний: NAUMEN,
НИКАМЕД, Авиационная корпорация «Рубин», Unilever, Перекресток, НСПК оператор платежной системы МИР, ЛУКОЙЛ-Интер-Кард, Miele RKU (Россия, Казахстан, Украина), РТЛабс, Трубная Металлургическая Компания, Спортмастер, Почта России, Schneider Electric, ВЕЛЕС Капитал.
Среди делегатов мероприятия – сотрудники компаний: Корпоративный университет РЖД, X5 Retail Group, Лента, ВКонтакте, НК Роснефть, ЭР-Телеком Холдинг и других организаций.
Ежегодно Prosperity Media и CFO Russia проводят более 60 мероприятий для специалистов разных направлений деятельности: внедрения и развития электронного документооборота (ЭДО), общих центров обслуживания (ОЦО), налогового планирования, казначейства, управления ликвидностью, оборотным капиталом и дебиторской задолженностью, риск-менеджмента, бюджетирования, контроллинга, повышения эффективности бизнес-процессов, управления персоналом, а также отраслевые форумы для CFO и IT-директоров. Портфель проектов группы постоянно растет.
В 2021 году компании исполнится 14 лет. За эти годы ее сотрудники разработали целый комплекс деловых мероприятий и реализовали свои проекты в 16 городах: от Праги до Владивостока. CFO Russia сотрудничает с компаниями 1С, IBM, Mazars, Tern Group, KPMG, PwC, СКБ Контур, IBS, КРОК, Лаборатория Касперского, SAP, InterProCom, Software AG, ELMA, Citrix, АстроСофт, Qlik, RAMAX Group, Hamilton Apps, МКБ, Пепеляев Групп, BGP Litigation, «Ковалев, Тугуши и партнеры», Национальный расчетный депозитарий – все они были партнерами мероприятий компании.
Благодарим спикеров, делегатов и партнёра конференции за поддержку и участие в офлайн-и онлайн-мероприятиях CFO Russia!
Комментарии